Orientación y asesoramiento a trabajadores desempleados y en activo.

        Detección de nuevos yacimientos de empleo.

        Diseño y gestión de itinerarios de inserción socio-laboral.

        Investigación sobre las necesidades formativas del tejido laboral de la zona.

        Diseño y gestión de itinerarios y programas formativos.

        Diseño y gestión de programas específicos de formación como Escuelas Profesionales, programas Colaborativo Rural, etc.